龙陵县聚焦精准脱贫，把促进贫困人口就业作为脱贫的重要途径，精准对接，摸清实情，加大培训，强化管理，帮助贫困农村劳动力通过就业实现脱贫。    

一是进一步摸清劳动力底数。对全县农村劳动力情况进行摸底调查，进一步摸清农村劳动力培训需求和就业愿望，为劳动力培训转移就业提供精准的基础性信息。据统计，全县共有劳动力15.64万人，占总人口的 52.1%，其中，富余劳动力8万余人；共有建档立卡贫困人口31018人。二是制定精准扶贫培训方案。结合实际，制定了《龙陵县2017年精准扶贫培训就业方案》，计划在全县33个贫困村和3个少数民族村，每村至少组织一期技能培训，每期培训建档立卡户人数不能少于25%，到2018年，全县建档立卡户中至少有一名适龄劳动者参加培训，进一步提高扶持对象的就业技能。三是进一步加强技能扶贫培训。把技能培训工作与精准扶贫工作有机结合，整合培训资源和项目资金，采取委托培训机构进行培训的方式，扎实开展技能扶贫培训，提高劳动者的综合素质。1－5月，共组织农民工技能培训66班次，培训3244人次，其中建档立卡户1193人次，占36.77%。四是进一步加强创业扶持。充分发挥创业贷款、“贷免扶补”贷款、劳动密集型小企业贷款和“两个10万元”贷款的扶持作用，实施信贷扶贫和金融扶贫，帮助有创业愿意的人员实现创业，并通过创业带动就业。截至目前，共发放“贷免扶补”贷款381笔3810万元，其中，建档立卡户46笔460万元；发放创业小额担保贷款140笔1400万元，其中，建档立卡户3笔30万元。五是进一步加强农村劳动力转移。县、乡、村三级联动，采取多种形式，广泛宣传各种政策和县内外用工信息，搭建劳动者和用人单位双向沟通桥梁，进一步加大农村劳动力转移工作力度。1－5月，共转移农村劳动力113362人次。其中：有序组织输出1128人次，省内转移49251人次，县内转移60585人次；共转移建档立卡贫困户劳动力3971人次。