为不断提高干部职工的精气神，形成争先创优、你追我赶的干事氛围，碧寨乡围绕县委“三有三敢三争”干部要求，开展干部职工和村支书、主任展示“最优秀工作”、“部门、村（社区）争创全县第一工作”活动，全面调动干部职工干事创业热情。

“两个最优”明目标。“个人最优秀的是什么”、“部门工作能争创第一的是什么”，全体干部职工和各村支书、主任结合实际工作、个人特长，反思工作不足，查找最“优”和争“第一”目标，细化优化工作措施，激励自己，用步伐丈量责任、用实干履职尽责，在争优路上彰显干劲、拼劲和闯劲。

“列出清单”向前进。机关干部职工围绕年初工作目标，分析研究，罗列出1-3项最优秀工作，各村（社区）结合乡村振兴示范建设、党建示范点打造、产业发展、集体经济发展目标等，查找能争第一的工作，列出清单。工作你追我干，部门之间内外比一比，村与村之间相互比一比，“让优秀成为一种习惯”的良好氛围在碧寨不断突显。

“量化评分”定成果。建立量化评分机制，年底结合平时工作业绩和“两个最优”清单，对全体干部职工和各村（社区）进行评优评先。通过“让优秀成为一种习惯”活动开展，全体干部职工工作精神面貌焕然一新，工作更加积极主动，干事创业的精气神、热情不断被激发出来，为碧寨经济社会发展、乡村振兴注入了新的活力。