碧寨乡村（社区）支委换届工作于2021年1月1日至1月5日进入大会选举阶段。连日来，碧寨乡党委、政府采取各种措施抓好换届选举工作，推进换届选举工作圆满完成。

强组织抓落实，选举防控两不误。村（社区）“两委”换届工作启动之初，碧寨乡专门成立换届指导暨疫情防控工作组驻村指导工作，一村一组，责任落实到人，督促指导各村做好村（社区）“两委”换届工作的同时，做好新冠肺炎疫情防控工作，确保做到会前对会场进行消毒、党员入场严格执行体温检测、扫码登记、保持安全距离等措施。同时，利用新闻宣传媒介，多层次、多渠道开展疫情防控宣传和村（社区）“两委”换届宣传，对外出返乡人员进行排查，对中高风险地区、省外人员、境外返乡参加选举人员，进行全面登记、健康申报，建立畅通上报处置机制，发动党员干部、群众对可疑人员及时举报。

严纪律守程序，换届流程早熟悉。为营造风清气正的换届氛围，碧寨乡组织召开了多次换届工作调度会、培训会，集中学习村级换届政策、程序，解读村级换届违法违纪典型案例，强调换届纪律的严肃性，打好“预防针”，提高免疫力。成立了碧寨乡2021年村（社区）“两委”换届人选资格联审工作领导小组，在“两推”工作结束后，于12月8日对全乡12个村（社区）党组织换届候选人预备人选进行组织考察，严把考察对象年龄、学历、素质和女性比例关。同时，充分利用微信群、公告、标语、横幅、公示公告栏等宣传载体，向群众广泛宣传换届选举的重要意义，帮助党员群众熟悉选举的程序和要求。有针对性地加强防止村民贿选的政策法规宣传，开通信访、电话和网络举报平台，自觉接受群众监督。

把时间控节点，选举推进高效率。选举前，碧寨乡换届工作领导小组办公室编制了换届选举流程，细化分解节点任务，明确时间节点，于2020年11月25日召开碧寨乡村（社区）两委换届动员部署会，12月2日至5日全面开展“两推”工作。每个指导组驻村指导，制定详尽的换届各阶段时间表，把各项流程细化，工作任务分解到人，明确注意事项，依法、高效完成换届选举工作，确定了新一届总支部委员会委员、书记、副书记候选人预备人选。推选出党组织书记候选人初步人选12名，其中连选连任6名，占50%；新任6人，占50%。推选党组织委员候选人初步人选72名（含差额人选12名）。其中党组织书记平均年龄36.6岁。其中，35岁以下7人，占58.3%；大专以上学历8人，占66.67%，较上届实现年龄、学历“一降一升”，推荐出了一批年轻有为、有能力有干劲的候选人预备人选。

截至目前，碧寨乡已顺利完成12个村支委换届选举工作。