自村（居）民委员会换届选举工作开展以来，龙山镇始终坚持高标准、严要求，多措并举，全面贯彻落实各级党委、政府有关要求，并于2021年2月3日圆满完成全镇所有村（居）民委员会换届选举工作。通过选举，全镇18个村（社区）共选举产生村（居）民委员会主任18名，副主任23名，委员59名（不含主任、副主任），全部实现党总支书记“一肩挑”，产生女性主任1名，女性副主任17名，女性委员29名（不含主任、副主任），新一届村（居）民委员会交叉任职比例为63.17%，比上年提高13.17%。新一届村（居）民委员会班子成员平均年龄为39岁，比上届降低3.9岁，大专及以上学历42名，占42%，35岁以下年轻干部共有47名，占47%，女性村民委员会成员26名，占村委会成员的40%，女性居委会成员21名，占居委会成员的60%，切实选出了一支素质好、结构优、年轻化的队伍，有效提升了基层组织的精气神。

一是强化组织领导，责任压实到位。龙山镇高度重视村（居）民委员会换届选举工作，通过抽调站所负责人、群众工作经验丰富的老干部、业务骨干等人员，成立了换届选举指导组，主要负责前期准备、业务指导、纪律监督等工作；坚持力量下沉，严格要求各班子成员及各指导组成员在选举期间每天下沉到各村（社区），会同村级力量开展分析研判及换届指导工作，对村级班子和符合标准人选进行全面分析、全面研判。对分析研判出的重点和难点，出实招硬招解决问题，下真功实功化解矛盾，为村（居）民委员会换届选举工作攻坚克难做好充分准备。

二是广泛入户动员，宣传工作到位。村级工作人员借助防贫保险收取、爱国卫生“七个专项行动”、疫情防控宣传等机会，进组入户宣传村（社区）“两委”换届选举的目标要求、程序方法、法律法规、选人标准、换届纪律等，并向农户介绍候选人基本情况，增强群众对候选人的知晓率和认同度，全面推动村（居）民委员会换届选举顺利完成。选举开展期间，共悬挂换届标语横幅54条，发放换届指导手册18本，共发放宣传资料2万余份，张贴宣传海报30余张，LED电子屏每天滚动播放宣传标语，“大喇叭”循环播放换届选举各项规定10000余次，微信公众号刊发及转发30余条，形成了人人知晓纪律、个个参与监督的良好局面，营造了积极健康、风清气正的换届氛围。

三是严守换届纪律，政策落实到位。严守纪律“红线”，严格落实“五不准”、“十不宜”、“十严禁”等相关规定，自觉接受群众及社会各方的监督，在依法依规的前提下，有序推进村（居）民委员会换届选举工作。同时，抽调镇纪委办、宣传办工作人员，狠抓选风选纪，紧盯选民登记、候选人提名、投票选举等关键环节，对人选结构、资格联审、程序公开等进行严格规定，对选举工作进行全程监督、录像，留存第一手资料，确保村（居）民委员会换届选举各个环节有据可查、有证可考。

四是严格防范风险，疫情防控到位。严格落实各级党委、政府对疫情防控的相关要求，切实做到换届选举与疫情防控“两手抓”，会前对全镇18个中心主会场及67个投票站进行全面消杀工作，设置临时隔离点、废弃口罩丢弃处、健康码、行程码等，严格要求参会人员戴口罩、量体温、扫码入场，确保在换届选举过程中，疫情防控不放松。