近期，龙陵县人社局以深入开展党纪学习教育为契机，全面加强纪律建设，以铁的纪律凝聚共识、激励担当，全力锻造一支特别讲政治、特别有闯劲、特别重实干、特别善创造、特别守规矩的高素质人社干部队伍。

筑牢思想基石，激发“奋进力”。立足人社部门是重要政治机关的定位，牢牢把握政治建设这个根本，坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务和长期主题，要求全体党员干部持续在学懂弄通做实上下功夫，始终把讲政治的要求贯彻落实到人社事业发展的各领域、全过程，不断激发干事创业热情，推动人社事业高质量发展。

强化廉政教育，强化“保障力”。通过开展读书班、理论学习中心组集中学习、上廉政党课、专题研讨、到警示教育基地参观学习等方式，引导党员干部做到学纪、知纪、明纪、守纪。同时，经常性通报违纪违规典型案例，注重用身边事教育身边人，让党员干部受警醒、明底线、知敬畏，筑牢拒腐防变思想防线。截至目前，已举办读书班1期、党支部书记讲纪律党课1次；以“学条例、守纪律、抓落实、促发展”为主题，到红色教育资源、警示教育基地开展支部主题党日2次；组织观看警示教育片2次。

查找违纪风险，增强“免疫力”。组织全体党员聚焦权力运行、重要岗位和关键环节，紧扣岗位职责和业务工作特点，对岗位违纪风险进行精准、全面、彻底排查，认真分析风险内容与形成原因，制定防范和整改措施，并认真抓好整改落实，进一步加强廉政风险防控，构筑廉政风险安全网。通过查找，共查找违纪风险点96个，制定防范和整改措施106条。

围绕重点工作，提升“行动力”。聚焦就业创业、社会保障、人事人才、劳动关系等重点工作，在持续推动解决群众身边急难愁盼问题上下功夫，把铁的纪律贯穿始终，把百姓口碑作为检验标准，以坚定信念践行初心使命，以担当作为回应民生期盼，以过硬作风锻造过硬本领，以刀刃向内推动自我革新，使“马上就办、办就办好”和“严细实硬”成为主旋律，用心用情用力加强和改善民生，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。