龙陵县聚焦稳定就业、企业困难、群众关切等民生问题，以保障和改善民生为方向，大力践行一线工作法，通过精准实在的措施解决问题、破解难题，为企业和群众谋取实实在在的福利，切实增强企业和群众的幸福感、获得感。

精准实施就业措施，筑牢民生之本。以实现更加充分更高质量的就业为目标，大力实施就业优先战略，连出政策“组合拳”，实施精准就业服务，着力拓展就业渠道，激发自主创业热情，千方百计稳定和扩大就业。一是广泛挖掘拓岗位。加强与县内企业、机关事业单位等各类用人单位的对接联系，加大就业岗位开发力度。目前，全县共开发就业岗位2962个，其中：企业2032个，机关团体、事业单位209个，个体经济组织661个。二是职业培训提技能。以技工院校和职业培训机构为主体，以“群众培训、政府买单”的方式，鼓励动员广大群众参加职业技能培训，提升就业技能。目前，已完成职业技能培训1454人。三是劳务输出促增收。以“红色劳务”为龙头，辐射带动农村富余劳动力转移就业，增加工资性收入，实现稳定就业增收致富。截至目前，共组织召开各类招聘会暨就业政策宣传25场次，发放就业政策宣传资料4000余份，精准推送岗位信息21162个；通过“红色劳务”试点工作输出务工人员452人，新增转移就业农村劳动力1514人；全县农村劳动力转移就业122498人，其中：脱贫劳动力转移就业23359人。四是扶持创业带就业。目前，共发放“贷免扶补”小额贷款87户1620万元，发放个人创业担保贷款6户120万元，扶持93人自主创业，带动500多人就业。五是托底帮扶稳就业。目前，通过乡村公益性岗位安置脱贫劳动力就地就业700人；共有584名城镇失业人员再就业，289名城镇就业困难人员实现再就业。

精准滴灌政策活水，助企纾困解难。针对疫情期间企业面临的实际困难，按照优化服务、降本减负的原则，积极回应企业诉求，让政策“活水”精准滴灌到需求企业，帮助企业纾困解难，激发市场主体活力，促进企业高质量发展。一是继续执行阶段性降低失业保险费政策，按照1%的费率对失业保险参保单位进行核定缴费，减轻企业负担。目前，为143户企业节约成本331.51万元。二是加大失业保险稳岗返还政策保障力度，缓解企业资金压力，降低企业生产成本，稳定就业岗位。目前，共向92户企业发放稳岗返还资金190.28万元，惠及职工5509人。三是用好特困行业阶段性实施缓缴企业社会保险费政策，帮助受疫情影响的餐饮、零售、旅游、民航、公路水路铁路运输五类企业解决生产经营中遇到的特定困难。目前，共有3户企业申请缓缴养老保险费8.6万元；2户企业申请缓缴工伤保险费1097元。四是继续做好失业保险支持参保职工提升职业技能。目前，共发放失业保险参保职工职业技能提升补贴12人2.25万元。

精准对接群众关切，解决急难愁盼。始终坚持以人民为中心的发展思想，深入了解群众的所思所想所盼，集中力量解决养老保障、劳动保障等领域群众反映强烈的问题，以为民谋利、为民尽责的实际成效取信于民。一是扎实推进社保卡发放。在已办理27.28万张社会保障卡的基础上，新增1.6万多张，确保全县人民每个人都能够拥有一张社保卡，逐步实现“一卡在手，服务全有”的惠民目标。二是落实政府代缴城乡居民养老保险费。充分发挥社会保障体系“保基本、兜底线”作用，为低保对象、特困人员、传统五保户、重症残疾人（一、二级残疾）代缴城乡居民养老保险费。截至目前，共为7177名困难群众代缴城乡居民养老保险费911900元，其中：为5023名低保对象代缴502300元；为161名特困人员代缴16100元；为51名传统五保户代缴5100元；为1942名重症残疾人（一、二级残疾）代缴388400元。三是提供“康乃馨”式社保服务。组建11支“康乃馨”社保服务先锋队，深入乡镇、村（社区）、企业，为广大人民群众提供优质、高效、暖心的“康乃馨”式社保服务。目前，开展政策宣传和业务经办活动100多次，服务群众3.16万人次，发放宣传手册10000多份，完成社保扩面1659人次，城乡居民养老保险参保18.28万人。四是切实保障农民工工资支付。对工程建设领域在建项目农民工实名制用工管理、农民工工资专用账户管理、农民工工资银行按足额代发管理、农民工工资保证金缴存管理等情况进行全面实时动态监管，及时处理欠薪举报投诉，切实维护农民工合法报酬权益。截至目前，共接到平台、来电、来访等各类欠薪投诉举报72件，涉及人数572人，追回被拖欠的农民工工资274.77万元。

供稿/县人力资源和社会保障局 梅凌霄