根据龙陵县人民政府办公室《关于开展机关事业单位“吃空饷”问题集中治理工作的通知》，为严格落实工作，确保集中治理工作实效，勐糯镇党委政府高度重视，召开专题会议，部署安排“吃空饷”集中治理工作，采取四措施开展好此项工作。   

一是严格加强日常管理。有效防止和杜绝“吃空饷”现象发生，根本在机制，关键在责任。分工明确，做到管理常态化。

二是规范管理制度。我镇从制度入手加强管理，落实部门职能责任，建立了相应的责任分担机制。严格每日考勤签到制度，有事、有病请假制度，请假必须写出请假条。不准代签或者无故旷工。

三是建立健全监督举报制及公开公示制度。各单位针对所统计清理填报的表册进行公示，做到发现问题有人举报，接受社会监督，确保此项工作常抓不懈。

四是科学建章立制。根据相关干部人事政策和工作纪律处分有关规定，修改完善人事管理制度，进一步规范人事管理，从制度上严防“吃空饷”现象发生。

经过认真自查，我镇行政事业单位个数12个，编制67人，实有人员66人，2016年12月在册发放人员工资42.41万元。我镇不存在长期在编不在岗、伪造人员编制及长期在册不在岗骗取财政资金、退休和死亡不注销等16类情形 “吃空饷”问题。